第350章 激将法挺管用

不说现在,二零年也有很多文凭不高却有本事的老板建立起大公司,不为别的,因为很多人思想还未转变过来,觉得还是家里种田好还是铁饭碗好,渐渐创业的人多了。

除非运气特别好的,否则能建立公司的,除了本身能力之外,学识也不低。

一个企业,想要保持长久不衰,想要更上一层楼,对后代学识的培养很看重。

否则,他们父母为何非要呕心沥血出不管多少钱,都要将他们放入市一中来读?脑袋有坑么?

苏简更相信,那些没读过多少书的老总,也会在某些时候后悔没多读些书,不想让自己的孩子承接这个悔恨,公司招收员工,哪一个不看文凭?

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